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働き方の動向 - スキル・業界・職種・働き方の動向

フリーエンジニアにオーダーされる案件の契約形態・雇用形態では、これまでのような契約形態だけにしばられない、新しいスタイルも生まれてきています。
ここでは、フリーエンジニアの働き方・雇用形態についてのまとめと近年の動向について整理しています。

働き方の動向

  • 業務委託

    いわゆる、フリーランス・フリーエンジニアと呼ばれる働き方です。業務委託とは注文者からの発注を受け、それが完遂した際に報酬が支払われる雇用形態です。発注内容の完遂が目的のため、拘束時間や勤務地等の指定は特にありません。

  • 契約社員

    契約社員とは雇用契約の際に、契約期間を定めた雇用形態です。雇用を受けている間は、正社員と同様の勤務地・勤務時間等が定められるため、業務委託のように広い裁量範囲はありません。

  • 派遣社員

    派遣社員は、雇用契約を就業先ではなく人材派遣会社との間で結びます。報酬の受け取りもその派遣会社から受け取ることになります。勤務地や勤務日数・給与などは、あらかじめ派遣会社から提示されます。

  • コワーキング

    個々に仕事を持つ人たちが、働く「場所」と「時間」を同じくするだけではなく、「コミュニケーション」を図りながら、互いに情報と知恵を共有する働き方です。

  • シェアオフィス

    オフィススペースを複数人で共有します。「場所」と「時間」を分けあって使用する働き方です。以前は友人同士でのオフィスシェアも多くありましたが、最近ではシェア専用の物件も増えています。

  • ノマドワーキング

    自宅や会社ではなく、喫茶店やファーストフード店・屋外などでノートパソコンやタブレット型PCなどを使って働く働き方です。自由度の高いワーキングスタイルとして、近年注目されています。

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